Bsports综合2025年曲靖经济手艺开辟区教诲体育体系所属部门黉舍引进教诲人

　　曲靖一中卓立学校（曲靖经济技术开发区第三中学）是经曲靖市委、市政府同意，市委机构编制委员会核准，由曲靖经济技术开发区（以下简称“曲靖经开区”）管理委员会管理、曲靖市第一中学领办的一所财政全额拨款公办初中学校。学校创办于2016年，总占地面积90余亩，年在校生2700余人。现逐步发展成为曲靖基础教育的一支新军，荣获云南省先进基层党组织、“云岭红烛育人先锋” 示范校等多项省级荣誉，荣获曲靖市教育工作先进集体、文明校园等多项市级荣誉。

　　曲靖经开区翠峰小学是经曲靖市委、市政府同意，市委机构编制委员会核准，由曲靖经开区管理委员会管理的一所公办学校，学校享有“全国首批中小学科学教育实验校”、“曲靖市小学科学教研基地”，“曲靖市平安校园”、“曲靖市体育传统特色学校”、“经开区先进教育集体”、“曲靖师范学院实践教学基地”等荣誉。

　　为优化提升经开区师资基础，创新人才工作机制，加大教育人才引进和培养力度，经曲靖经开区人才工作领导小组研究，决定公开引进教育人才37名。

　　坚持党管人才、体现分类施策、扩大人才开放的基本原则；按照德才兼备的用人标准，遵循“公开、平等、竞争、择优”的工作原则，公开引才，择优聘用。

　　指定高校（42所，见附件1）、指定高校（95所，见附件2）、师范大学类本科大学（36所，不包含师范类学院，见附件3）毕业的全日制应届（含2023、2024、2025年毕业）未就业硕士研究生、博士研究生。

　　指定高校（36所，见附件4）和教育部直属6所师范大学（见附件5）毕业的全日制应届（含2023、2024、2025年毕业）未就业本科毕业生。其中教育部直属6所师范大学公费师范生为2025年毕业生。

　　1.热爱教育事业，具有良好的思想素质和高尚的道德情操，具有较强的责任心、事业心和奉献精神；

　　4.引进博士研究生不超过35周岁（以报名时间开始之日为准），硕士研究生不超过30周岁（以报名时间开始之日为准）；

　　5.在以往公务员招录考试、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招录（聘）纪律行为的人员；

　　曲靖经济技术开发区教育体育系统所属部分学校2025年公开引进教育人才专项计划引进各学科教师37人。具体详见附件6《曲靖经济技术开发区教育体育系统所属部分学校2025年公开引进教育人才专项岗位计划表》（以下简称计划表）。

　　所学学科专业不在本次引才岗位计划表的专业要求中，但与岗位所要求学科专业类同的应聘人员，可以主动联系引才单位确认报名资格（联系电话详见计划表）并在报名时按要求进行说明和上传依据材料。

　　曲靖经济技术开发区教育体育系统所属部分学校2025年公开引进教育人才专项工作领导小组可根据2025年引进人才质量调整引进学科及学科计划数，如果引进人才特别优秀或者达不到引进学校要求，可经曲靖市委人才工作领导小组办公室同意后，增加或缩减引进计划。

　　本次引才工作采用引才学校集中引才和到高校现场引才相结合的方式进行。应聘者仅限报考其中一所学校的一个岗位，选择参加其中的一次引才考试。

　　经曲靖市委人才工作领导小组办公室审核同意的人才引进公告在曲靖市人力资源和社会保障网(）(以下简称“规定网站”)和现场引才学校就业指导服务中心进行公告。应聘者可通过规定网站查询相关信息。因查看渠道的错误信息造成报考失误，由应聘者自行承担。

　　本公告所附相关材料具备同等效力，请应聘者仔细阅读Bsports网址。因不遵守规定或个人疏忽造成的失误所带来的一切后果由应聘者本人自行承担。

　　并上传相关证件材料：《曲靖经济技术开发区教育体育系统所属部分学校2025年公开引进教育人才专项报名表》（见附件7，扫描彩色件）和《曲靖经济技术开发区教育体育系统所属部分学校2025年公开引进教育人才专项未就业保证书》（见附件8，手写签字按手印扫描彩色件）。2023年、2024年毕业生通过微信小程序上传本人二代有效身份证、毕业证、、、个人简历、学习成绩单、本人近期免冠正面证件照片（电子版，格式为JPG或PDF，图像清晰）。2025年毕业生通过微信小程序上传本人二代有效身份证、就读学校出具的学历、学位及学历性质证明、、个人简历、学习成绩单、本人近期免冠正面证件照片（电子版，格式为JPG或PDF，图像清晰）。

　　专业类同的应聘人员需要与引才单位确认报名资格并按要求提供毕业院校盖章的专业说明、毕业证（2025年毕业的毕业生提供就读学校出具的学历、学位及学历性质证明），加盖毕业院校或档案存放部门公章的成绩表进行类同认定。

　　（1）《曲靖经济技术开发区教育体育系统所属部分学校2025年公开引进教育人才专项报名表》一份（见附件7）。

　　（2）本人二代有效身份证、毕业证、、、学习成绩单等原件和复印件各一份，报名时只收取复印件。

　　（4）《曲靖经济技术开发区教育体育系统所属部分学校2025年公开引进教育人才专项未就业保证书》（见附件8）。

　　（5）专业类同的应聘人员还需提供毕业院校盖章的专业说明、毕业证（2025年毕业的毕业生提供就读学校出具的学历、学位及学历性质证明），加盖毕业院校或档案存放部门公章的成绩表进行类同认定。

　　2025年应届毕业生，学校还未颁发毕业证、的，可暂不提供原件，但需按要求提供就读学校出具的学历、学位及学历性质证明。

　　由曲靖经济技术开发区教育体育系统所属部分学校2025年公开引进教育人才专项工作领导小组办公室对报名人员进行资格审查。资格审查递交的复印件不予退回，资格初审通过的人员审核后告知。

　　资格审查合格的人员方能参加笔试。引才计划人数与报名资格审查合格人数须达到1:3的比例方能开考，达不到1:3比例的，按比例递减或取消该岗位引才计划。引进教育部直属6所师范大学公费师范生可适当放宽开考比例。笔试成绩仅限此次引才有效。引才领导小组办公室具体负责组织笔试，笔试以闭卷方式进行，主要考察学科专业知识和教法技能，成绩达到总分的60％即为笔试合格。

　　引才计划人数与笔试合格人数须达到1:2比例方可进行面试，达不到1:2比例的，按比例递减或取消该岗位引才计划，达到或超过面试规定比例的，按实际笔试合格人数进行面试。教育部直属6所师范大学公费师范生可适当放宽面试比例。引才领导小组办公室具体负责组织面试，面试以模拟课堂教学为主，由三个步骤构成：

　　面试合格人员参加引才学校为期一周的跟班实习，由引才学校组成考核组围绕教师专业素养、教学常规、班主任工作等项目对其进行综合考察，得出量化评价成绩，满分100分。

　　领导小组办公室根据考生笔试成绩、面试成绩和实习量化评价成绩得出综合成绩，综合成绩=笔试成绩×20％＋面试成绩×30％＋实习量化评价成绩×50％。综合成绩由高到低顺序按岗位引才计划人数等额确定进入资格复审人选。

　　根据引才计划人数，按岗位综合成绩从高分到低分的顺序等额确定资格复审人员，若出现岗位无符合条件人员，则不予递补。

　　2.资格复审时需提供的材料:毕业证、、、本人二代有效身份证（或户口本）、《教育部学历证书电子注册备案表》原件及复印件。

　　3.资格复审时，由应聘者本人持相关证件证明材料原件在规定时间内到指定地点进行复审。应聘者所提供的证件证明材料与岗位引才条件不相符的，视为填报虚假信息和违反了诚信承诺，取消该应聘者资格复审资格，由此带来的后果由应聘者自行承担。不按规定时间参加资格复审的，视为自动放弃资格复审和违反了诚信承诺，由此带来的后果由应聘者自行承担。

　　4.由于自愿（自动）放弃资格复审或资格复审不合格造成岗位空缺的，不再递补。资格复审不合格者，不得进入下一个引才环节。

　　资格复审合格人员，进入体检、考察环节。因自愿（自动）放弃体检、考察或体检、考察不合格而产生的岗位空缺，不再递补，按比例递减或取消该岗位引进计划数。由曲靖经济技术开发区教育体育系统所属部分学校2025年公开引进教育人才专项工作领导小组办公室向曲靖市教育体育局报备，并报曲靖市委人才工作领导小组办公室备案。

　　体检项目及标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。考生不按规定时间参加体检视为自动放弃，责任由考生自负；体检由曲靖经济技术开发区社会事业局统一组织到县级及以上具有体检资质的综合性医院进行（孕产妇在孕产期可以申请延期体检），体检时间、地点另行通知，体检结果须附胸片及结论。引才单位和考生对体检结论有疑问时，应在接到体检结论通知之日起7日内提出复检申请，由曲靖经济技术开发区社会事业局组织一次性复检，体检结果以复检结论为准。考生自行到医院进行体检的，体检结果不予认可。体检时，体检医生与体检者有回避关系的，应予回避。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒影响录（聘）用的疾病、病史等真实情况的考生，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）处理。

　　考察内容主要包括素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况，以及是否具有应当回避的情形，身心健康状况，与招聘岗位的匹配度等情况。同时核实考察对象是否符合引进条件，提供的相关材料是否真实、准确、有效。并提交有两人以上考察组成员签字认可的书面综合考察材料。

　　曲靖经济技术开发区教育体育系统所属部分学校2025年公开引进教育人才专项工作领导小组办公室根据体检Bsports综合、考察结果确定拟引进人才人选，并提交曲靖经济技术开发区教育体育系统所属部分学校2025年公开引进教育人才专项工作领导小组审核同意，报曲靖市教育体育局和曲靖市委人才工作领导小组办公室核准后，在曲靖市人力资源和社会保障网上公示7个工作日，公示期满无异议或反映有问题但不影响拟录（聘）用的人员，报曲靖市委人才工作领导小组审批认定后，按照曲靖市委人才工作领导小组认定文件，引才学校与引进人才本人签订就业协议，由曲靖经济技术开发区人力资源局提交书面意见报曲靖市人力资源和社会保障局办理录（聘）用手续。对反映有影响录（聘）用的问题并查有实据的，不予录（聘）用。公示期内有反映且相关部门对反映的问题一时难以查实的，暂缓录（聘）用。为保护个益，反映问题时需实名反映。考生在2025年9月30日前，未取得相应的毕业证、和的，取消其引才资格。

　　本次引才工作由曲靖经济技术开发区纪检监察工委负责全程监督，受理有关投诉或举报，按管理权限调查处理，接受社会监督。

　　（一）资格审查贯穿引才全过程，在任何环节应聘人员如存在弄虚作假行为的，一经查实取消相应资格。

　　（二）从事引才工作的人员与应聘人员存在回避关系的，按照国办发〔2002〕35号、人社部规〔2019〕1号等文件的有关规定实行公务回避。对违反纪律的工作人员按照国家人事部令第6号《事业单位公开招聘人员暂行规定》等规定处理。

　　（三）对违反公开引才纪律或不具备引才资格、弄虚作假隐瞒真实情况的应聘人员实行“零容忍”，一经查实，取消本次引才资格或录（聘）用资格，由此带来的后果由应聘者自行承担。对造成恶劣影响且触犯刑律的有关人员，移送司法机关处理。

　　（四）对违反公开引才纪律的，由曲靖市委人才工作领导小组视情况责令纠正或宣布引才结果无效。对违反引才纪律的入选人员、引进单位、工作人员按相关规定予以严肃处理。

　　八、本公告由曲靖经济技术开发区教育体育系统所属部分学校2025年公开引进教育人才专项工作领导小组办公室负责解释。本公告未尽事宜另行通知。

　　附件6：曲靖经济技术开发区教育体育系统所属部分学校2025年公开引进教育人才专项岗位计划表.xlsx

　　附件7：曲靖经济技术开发区教育体育系统所属部分学校2025年公开引进教育人才专项报名表.docx

　　附件8：曲靖经济技术开发区教育体育系统所属部分学校2025年公开引进教育人才专项未就业保证书.doc